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Fearless: come costruire la sicurezza psicologica nei team

Costruire direzione condivisa e partecipazione libera nei contesti di lavoro

Un team che non condivide la rotta si perde.
Un team che non osa parlare si spegne.
Fearless è un laboratorio esperienziale per allenare le prime fondamenta della sicurezza psicologica: allineamento e partecipazione.
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— Perché farmare XP in Sicurezza Psicologica?

Non teoria astratta, ma esperienza diretta di cosa significa creare una direzione comune e un clima in cui le voci contano davvero.

Questo workshop guida i partecipanti dentro le prime due dimensioni del modello FEARLESS: Common Alignment e Open Participation.
Attraverso giochi, dinamiche di gruppo e momenti di riflessione guidata, i partecipanti sperimentano come allineamento e partecipazione non siano semplici valori dichiarati, ma condizioni operative che liberano energia, fiducia e innovazione nei team.

Fearless è un percorso intenso e concreto, pensato per chi guida persone e vuole trasformare la sicurezza psicologica da concetto “di moda” a pratica quotidiana di leadership.
Per creare allineamento reale, non solo obiettivi condivisi sulla carta.
Per liberare la voce delle persone, senza paura di esporsi o sbagliare.
Per trasformare la sicurezza psicologica in pratica quotidiana, non in uno slogan HR.
Per guidare team più responsabili, energici e innovativi, partendo da fiducia e partecipazione.

Cosa rende questo corso diverso?

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Il modello FEARLESS vissuto, non spiegato
I primi due livelli del modello non vengono descritti, ma sperimentati attraverso attività che rendono visibili dinamiche spesso invisibili nei team.
Esperienza prima, teoria dopo
Giochi e simulazioni permettono di sentire sulla pelle cosa favorisce (o blocca) allineamento e partecipazione, prima di tradurre tutto in chiavi di lettura operative.
Dalla consapevolezza all’azione quotidiana
Ogni insight viene trasformato in micro-pratiche applicabili subito nella gestione dei team e nei percorsi formativi.

Game Master

andrea mancini
Psicologo, PhD, Co-fondatore di Laborplay

Docente di Psicologia del marketing e della pubblicità all’Università di Firenze, autore e curatore di testi di riferimento sul game design applicato ai contesti organizzativi, tra cui #GameDesigner e la traduzione italiana di Gamestorming.

arianna girard
Psicologa del lavoro e psicoterapeuta sistemico-relazionale, formatrice esperienziale e facilitatrice di dinamiche di gruppo.

Da oltre quindici anni lavora su valutazione e sviluppo delle soft skill attraverso dispositivi game-based. È coautrice di numerose pubblicazioni, tra cui la collana Il libro dei giochi psicologici e Assessment & Development Center.

— cosa farmerai in questa sezione

OBIETTIVI
FORMATIVI CERTICATI

Costruire allineamento che genera senso
Riconoscere il valore dell’allineamento come leva di coesione, direzione e significato condiviso, soprattutto in contesti complessi e in cambiamento.
Liberare la partecipazione
Allenare la capacità di creare contesti in cui le persone possono esprimersi, contribuire e prendersi responsabilità senza paura di esporsi.
Trasformare la leadership in pratica
Individuare comportamenti manageriali che bloccano o liberano la voce dei collaboratori e tradurli in azioni quotidiane di leadership fearless.

— MATERIALI E XP INCLUSI

Nel tuo farming kit troverai:

slide complete del corso
In formato digitale
Mazzo di carte Fearless
Accesso alla community del corso
Veteran Farmers XP Farm
Open Badge XP Laborplay
Attestato di frequenza
Firmato Laborplay (spin-off dell’Università degli Studi di Firenze)
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RICEVI IL KIT

INFO PRATICHE E ISCRIZIONE

Partecipanti

MINIMO 8

MASSIMO 20

*Gruppi ristretti per massimizzare l'interazione e il networking di qualità

Quando

20 Giugno

2026

Orario:
10:30-13:00
14:30-17:00

Modalità di pagamento

Carta di credito

(pagamento immediato online)

Vuoi iscrivere più persone?

Se vuoi iscrivere più persone della
tua azienda, contattaci direttamente:
xpfarm@laborplay.com

Investimento

199€ + IVA

Include: formazione, materiali, attestato, open badge XP.
Non include: spese di viaggio e alloggio.

Dove si svolge

XP Farm Sede Laborplay

Viale Giuseppe Mazzini, 70 - Firenze. A 2 minuti a piedi dalla stazione Campo di Marte

— Q&A

Domande frequenti

Il corso è pensato per:

  • People manager e responsabili di team
  • HR e professionisti delle risorse umane
  • Psicologi e psicologhe del lavoro
  • Formatori e formatrici
  • Facilitatori di gruppi
  • Consulenti organizzativi

La rinuncia va comunicata a xpfarm@laborplay.com:

  • Entro 7 giorni dall’inizio: rimborso completo;
  • Dal sesto giorno dall’inizio in poi: la quota resta dovuta ma puoi trasferire l’iscrizione a un collega o usarla per una sessione futura.

La conferma verrà inviata via email 7 giorni prima della data di inizio del laboratorio o del master.

Certamente! XP Farm può personalizzare il corso per sessioni in-house, adattando contenuti e case study alle vostre esigenze specifiche. Contattaci per un preventivo personalizzato.

Hai altre domande? Contattaci ora

— GARANZIA XP FARM

Il nostro impegno

Perché scegliere XP Farm by Laborplay:

Spin-off
universitario

Rigore scientifico e innovazione.

Metodologia
evidence-based

Ogni tecnica è validata da ricerca

Serious gaming

Impari 3x più velocemente attraverso il gioco

Networking
di qualità

Gruppi selezionati e connessioni autentiche

XP
immediati

Competenze spendibili dal giorno dopo

Contatti

Scrivici a: xpfarm@laborplay.com
Chiama Irene la nostra
farmer coordinator: 340 0802828